人力資源管理專業春、秋季招生
人力資源管理專業簡介
人力學院管理專業滿足企業及組織對未來的發展，保證企業及組織在人才選取及需求上做出計劃，為招聘進行人才的選拔及有效的管理企業員工，對員工的業績績效考核并支付報酬的重要部門，人力資源管理其實他的核心關鍵在于可以對企業所需人才進行招募，經行人員面試選拔一系列相關技術人才為目標，大家想要了解人力資源管理師由哪些比分組成的嘛？組成人力資源管理又有哪些部分呢？想必大家都有所了解人力資源管理是由那幾個板塊組成的有勞動關系管理、培訓與開發、人力資源總體規劃、組織人員招聘、員工績效管理、薪酬福利管理，在企業員工管理上起到了必不可少的關鍵性作用；
人力資源管理專業課程設置
人力資源管理專業在課程設置上學習掌握人力管理資源基礎理論知識，學習人力資源管理知識，人力資源管理要學，人力進行合理的培訓、組織和調配，使人力、物力經常保持最佳比例，同時對人的思想、心理和行為進行恰當的誘導、使人盡其才，事得其人，人事相宜，控制和協調，充分發揮人的主觀能動性，以實現組織目標。
人力資源管理專業報名要求
1、報讀人力資源管理專業要求學生初、高中應往屆畢業生，年滿14-22周歲；
2、報讀人力資源管理專業身體健康、無人傳染性疾病、身體面部無紋身、五官端正；
3、報讀人力資源管理專業要求勤奮刻苦、熱愛祖國、品學兼優的學生優先錄取；
4、報名人力資源管理專業時須帶上家庭戶口簿、學生身份證、畢業證書等；
熱招專業
